L’encadrement fédéral s’est réuni pour deux journées d’échanges intra-disciplinaires enrichissantes à Lamotte-Beuvron

“Ces deux journées seront pour tous riches en partage, en questionnement, mais aussi en engagement et en promesses de formation. Les cadres techniques sont tous présents pour contribuer à l’accompagnement de ces réflexions”, a partagé Sophie Dubourg en ouverture du séminaire regroupant les cadres techniques, entraîneurs et sélectionneurs des disciplines ayant une portée mondiale tenu les 17 et 18 décembre à Lamotte-Beuvron. Elle a également remercié Lucas Ricard, conseiller technique national en charge de l’attelage et du Plan Coach 2032, pour son implication dans l’organisation de ce séminaire, ainsi que Jean-Pierre Tiffon, animateur de ces séminaires depuis une dizaine d’années, “qui va nous permettre de prendre tout le recul nécessaire et guider ces temps d'échange.”

Le programme du premier jour a permis d’aborder le rôle de la fédération et celui de cadre technique, mais également ceux d'entraîneur, de sélectionneur et d’entraîneur privé, ainsi que les problématiques que chacun peut rencontrer. Le bilan de la saison sportive 2025, couronnée de quarante-neuf médailles dans dix disciplines, a été présenté. Le département “Haute performance", actif en vue et lors des Jeux de Paris 2024, a été mis en avant.

Par ailleurs, une présentation autour du bien-être équin en compétition et à haut niveau a été délivrée par Clairvie Kergus et Déborah Bardou, respectivement chargées de projets et de missions concernant le bien-être animal à la Fédération française d’équitation (FFE). Un temps a également été consacré aux violences sexistes et sexuelles (VSS). Il a été animé par Eve Tixador et Isabelle Defossez, référentes en matière de prévention des VSS pour la Fédération. “Nous avons fait passer le message à tous les entraîneurs et sélectionneurs qu’ils sont, bien sûr, les garants de l'éthique sportive, mais qu’ils peuvent aussi être en mesure d'identifier des situations problématiques, des personnes qui ont besoin de se confier, etc. Nous devons tous être vigilants et travailler à la lutte contre ces violences qui ne sont pas acceptables”, a exprimé Eve Tixador.

La journée s’est achevée par un dîner convivial et une animation qui a été très appréciée. “Nous avons proposé un jeu de rôle et rédigé des scénarios sur des situations que chacun peut rencontrer: déterminer qui concourra en équipe ou en individuel après une inspection des chevaux, l’annonce d’une sélection ou non-sélection, etc. Le but était de se mettre dans la peau d'un membre de l’encadrement dont les missions sont opposées aux nôtres, afin de mieux comprendre et ressentir ce qu’il peut vivre. Ce fut un bon moment de partage où tous ont joué le jeu, ce qui était vraiment très chouette”, a détaillé Lucas Ricard.

Réussir 2026 et construire 2032

Jérôme Daret, élu meilleur entraîneur de rugby de l’année 2024 après avoir mené l’équipe de France aux titres de championne olympique et du monde la même année en rugby à sept, est intervenu en ouverture de la seconde journée du séminaire. Ce temps de partage et d’échange a rencontré un franc succès. Il a d’abord présenté la façon dont il a étoffé l’équipe d’encadrement après son arrivée à la tête de l’équipe de France de rugby à sept en 2017, puis évoqué les différentes étapes suivies afin de positionner la discipline de manière solide au cœur du système fédéral. Il a également souligné l’importance de la transformation du groupe - ensemble de personnes qui ont conscience les unes des autres et peuvent interagir - en une équipe - des personnes qui partagent un objectif commun.

De riches échanges ont ensuite eu lieu avec les participants, sur des thématiques telles que l’intégration d’une star à son équipe, l’utilisation de la danse pour fédérer et révéler les profils de chacun, l’importance de savoir sortir du cadre pour continuer à progresser ou encore l’apport d’un analyste de données sportives, l’intelligence collective, la gestion de la non-sélection et l’aspect essentiel du bien-être personnel et de la connaissance de soi pour augmenter sa performance en tant qu’entraîneur ou sélectionneur. Cette intervention a mis en lumière la nécessité de s’ouvrir à d’autres disciplines pour aller piocher des idées à développer et à adapter ensuite aux sports équestres. Pour sa part, Jérôme Daret a mentionné à plusieurs reprises l’importance de Guillaume Gille, entraîneur de l’équipe de France de handball, dans son propre parcours!

Le Plan Coach 2032 présenté

Promesse de campagne de Frédéric Bouix, désormais président de la FFE, le Plan Coach 2032 prend forme et a été mis en lumière lors de ce séminaire après avoir fait l’objet d’une première présentation aux élus de la fédération. “L’idée est de préparer, ensemble, les entraîneurs et sélectionneurs de demain en vue des Jeux de Brisbane 2032. Nous avons besoin de vous pour lister les contenus, les compétences attendues, comment on va les accompagner et la façon dont nous pouvons développer un compagnonnage…”, a présenté en préambule Sophie Dubourg. Le Plan Coach 2032, dont l’objectif est d’accompagner la montée en compétences des entraîneurs, se décline pour l’heure en deux axes autour de la formation continue: 

- pour les entraîneurs “élite”, un parcours individualisé sur-mesure de plusieurs mois, basé sur le mentorat, avec des apports personnalisés aux besoins de chacun. Le souhait est de sécuriser la transmission, permettre une montée en compétences durable, renforcer la qualité de l’encadrement sportif et contribuer directement à une performance éthique.
- en région, création des “lundis journées fédérales des entraîneurs”, au service de la montée en compétences de tous les entraîneurs d’équitation. La volonté est de mettre en place des temps réguliers de formation continue, d'échange et de réflexion professionnelle à destination des entraîneurs diplômés, avec des séquences courtes, concrètes et opérationnelles, afin que les professionnels puissent prendre du recul sur leurs pratiques, actualiser leurs compétences et contribuer à une montée en qualité globale de l’encadrement équestre régional. Ce déploiement se fera en concertation avec les Comités régionaux d’équitation, à qui ces journées seront présentées.

La journée s’est poursuivie par des réflexions communes autour de cette proposition, s’achevant par des engagements personnels de chacun pour la saison 2026 à venir. Le mot de la fin a été celui de la DTN Sophie Dubourg autour de l’importance de la mutualisation et du bien-être: “après ces temps d'échanges formels et informels, j'espère que vous repartez boostés, que vous vous sentez soutenus par votre Fédération, le responsable de votre discipline, mais également par l’ensemble de cette équipe. Sans pression, je vous demande de guider et accompagner au mieux vos équipes pour qu’elles  soient performantes. Pour chaque mission, chacun se met une pression, qui peut être bonne ou un peu moins bonne. Pensez à vous, je crois qu’il faut se sentir bien pour bien accompagner.” Les cadres techniques se retrouveront à nouveau demain pour une journée d’échange au Parc équestre fédéral.